证券时报新一轮招聘开始
证券时报新一轮招聘开始
近年来,金融行业变革迅速,随之而来的是对更高水平人才的渴求。证券时报又开启了新一轮的招聘,这不仅是一次对新人的机会,更是对金融市场的信仰与助力。
一、行业现状与趋势
全球性突如其来的新冠疫情带来了全球贸易和经济衰退,而在中国,政治稳定使得国家逐渐成为全球经济快速发展的引擎,并在国际贸易当中扮演着越来越重要的角色。股票市场的“牛熊轮回”、“利息上涨和下降”等变化已经渐渐成为新常态;但在变化中有一些不变的法则。例如,“价格是信息的体现”。除了股票价格直接反映公众对企业预期利润可能会产生的变化,以及利率与市场走向之间的关系,未来,新兴技术也将在股市中发挥越来越重要的作用。
二、证券时报新一轮招聘
证券时报新一轮招聘涵盖证券、金融、经济、法律、数据分析等多个领域,到底招聘什么样的人才呢?首先,招聘者更看重职位申请者的能力和素质,缜密的逻辑思维、识别走势的能力以及分析判断的能力是必不可少的;其次,招聘者需要的是一批不断学习与更新知识的人才,因为金融行业的数据更新快速,新兴技术的推动下已经成为常态,而传统的方法和理论也需要更多的技术创新去探索。最后,基于市场发展的趋势,更多的金融从业者拥有了“数据化”的背景,数学、统计、计算机等也成为了一个中长期发展趋势。
三、招聘职位分析
1. 证券市场评论员
证券市场评论员是证券时报新一轮招聘中的一个职位,这里面涵盖了比较广泛的领域,包括股票、债券、汇率、商品、期货等市场研究和分析。在这一领域,任职者的基础教育背景是其第一次筛选的依据,例如经济学、金融学等专业,并具备良好的数据分析和处理能力,更为重要的是对国内外宏观经济形势的较为全面了解,以真实反映市场变化趋势。
2. 外汇交易员
外汇交易员工作的行业隶属于金融,通过以货币为中介的交易获得利润。在企业贸易和投资当中,有许多业务需要在国际间来往,因此需公司派遣交易员出马,通过掌握宏观和微观的经济变化趋势,例如国际金融风险、利率变动、财政政策、对口贸易进口和出口等,去及时调整策略,并做好风险管理。因此,招聘职位中更加看重应聘者的外语语言与交际能力。而外汇行业作为金融行业的一个细分,对应聘人才的时间管理和团队组织能力也有很高的要求。
四、结语
金融行业是一个和世界直接相关的行业,从一个人的小投资去到国家经济政策的制定,都会涉及到很多复杂而又微妙的环节。招聘需要更加注重素质和能力,同时,需要更多的革新去应对多变的环境。证券时报新一轮招聘就是为了进一步优化团队能力和提高业务能力,贯彻这些理念,将探索更适宜每个人的求职位置,提供更好的支持与帮助,发挥更大的能量与价值。
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